La stabilizzazione del lavoro occasionale in agricoltura, inserita nella Manovra economica, rappresenta un passaggio fondamentale per il settore primario e per molte categorie sociali. A sottolinearlo è Coldiretti Verona, che accoglie con favore l’approvazione dell’emendamento da parte della Commissione Bilancio del Senato.
“La stabilizzazione del lavoro occasionale in agricoltura contenuta in Manovra è importante rispetto a uno strumento che ha dimostrato di rappresentare una misura utile, anche a livello sociale, senza rappresentare un’alternativa alle normali assunzioni”, afferma Alex Vantini, presidente di Coldiretti Verona, commentando il via libera alla norma.
Una misura sociale che funziona
La richiesta di Coldiretti di rendere strutturale lo strumento nasce dall’esperienza positiva del biennio sperimentale, durante il quale il lavoro occasionale ha coinvolto circa 10mila persone, in larga parte pensionati (80%) e studenti (17%), senza generare distorsioni o abusi.
“Ringraziamo il ministro del Lavoro Marina Calderone per il coraggio e la lungimiranza nel sostenere una norma che mette insieme le esigenze delle aziende agricole con la possibilità di offrire un’integrazione al reddito alle categorie più deboli”, sottolinea Romano Magrini, responsabile Lavoro di Coldiretti nazionale. “La disciplina del lavoro occasionale integra il mercato agricolo tradizionale, semplificando adempimenti e costi per le imprese, tutelando appieno i diritti dei lavoratori e rispettando gli accordi collettivi di settore”.
Chi può accedere e con quali limiti
Nel dettaglio, il lavoro occasionale agricolo potrà essere svolto da:
-
disoccupati;
-
pensionati di vecchiaia o anzianità;
-
giovani under 25;
-
detenuti o internati.
L’attività non potrà superare le 45 giornate annue per ciascun lavoratore e sarà riservata a chi non abbia avuto rapporti di lavoro subordinato ordinario nei tre anni precedenti.
Un sostegno concreto al sistema agricolo
Per Coldiretti, la misura rappresenta un equilibrio virtuoso tra flessibilità e tutele: da un lato aiuta le aziende agricole a far fronte ai picchi di lavoro stagionali, dall’altro offre un’opportunità regolare e tracciata a chi cerca un reddito integrativo, rafforzando la tenuta sociale e occupazionale del settore agricolo italiano.
